在学生管理工作会议上的讲话

赵庆华

（2015年12月22日）

各位领导、老师们、同志们、同学们：

今天的学生管理工作会议是经校区党委研究报请学院党委批准召开的，是一次全校区性的重要会议，采取了设立分会场现场直播的形式。这次会议既是对一年来校区学生管理工作的经验总结交流会，也是查摆问题与不足，探索新的工作模式，做好下一步学生工作的讨论会。

自2011年5月整建制并入学院四年多来，随着国家发展基础教育的力度不断加大，在学院党委行政的正确领导和全校区师生共同努力下，校区办学规模日益扩大，招生人数稳步递增，在校生人数现在为3462人，明年将达到4000余人，这给我们的教学、管理尤其是学生工作提出了更高的要求和挑战。

一、学生管理工作情况

学生教育和管理是学校管理的重要组成部分，是创建平安和谐校园的基础和关键。近年来，校区党委高度重视师生的教育与管理，高度重视平安和谐校园的创建工作，提出了“科学办学、勤奋办学、勤俭办学、和谐办学”的工作理念，提出了“严肃校风、规范教风、狠抓学风”的工作思路，经常开会研究部署学生教育管理的有关工作，经常深入管理一线指导工作。要求学生科、团委、保卫科等教育管理科室和有关管理人员加强业务学习，提高自身修养，强化工作责任，提高工作效率。科室工作人员要精诚团结，分工协作，严抓严管，齐抓共管。

以上三科室在科长的带领下，从与学院管理接轨、完善各项管理制度入手。制定并实行了一套切合校区实际、行之有效的管理措施和办法，开展了一系列促进学生身心健康成长有益的活动。科长带的正，副科长跟的紧，管理人员靠的死，辅导员、班主任工作做得细。，宿舍管理人员查的严，形成了一张自上而下的综合管理网络。

教室里、操场上和其他活动场所经常看到管理人员和班主任老师的身影，有的管理人员和班主任老师早来晚归，加班加点，把学生当成自己的孩子，慈爱严管。身正善教，出现了许多老师帮学生，学生爱老师的动人事迹。

正是由于学生科、保卫科、团委等科室的同志们的精心教育、严格管理，正是由于广大同学勤学上进，成长自我，才使得我们校区的学生教育管理工作有了很大的进步，逐步形成了老师认真教，学生认真学、勤学苦练教学技能的良好教育氛围。我们的课堂秩序、技能训练、宿舍文化、环境卫生各项工作走在了同类学校的前列，得到了临沂大学费县校区、沂水校区学校有关领导的一致肯定和高度评价。在这里，我代表校区党委对学生科、保卫科、团委管理人员、班主任老师任劳任怨、辛勤付出和同学们的热情参与表示衷心的感谢！

二、存在的问题

近年来学生教育管理工作取得的成绩有目共睹，但也应看到许多方面的不足。

一是几个教育管理科室对现代化管理理念和手段方法思考不多，探索不够，仍然惯用传统的先说教唠叨，后贴身盯防的办法，轻教重管，轻疏重堵，缺乏针对性较强的教育引导活动。

二是学生中存在着普遍年龄偏小，独生子女较多、身心不成熟、娇惯、任性、不思进取的现象，存在着部分学生厌学、辍学请假过多的现象，存在着部分学生入学一年、二年，还没有学到多少东西就擅自离校打工挣钱的急功近利的现象。存在着部分学生尤其是男生拉帮结派、烟酒朋友、打架斗殴的现象，存在着部分学生不自重、不自好，与校外闲杂青年不良来往甚至做出有损人格荣誉行为的现象，给本人、家庭和学校造成了不良影响。存在着部分学生不尊重家长，顶撞家长、不服从老师管理甚至顶撞老师的现象。

这些现象的存在，说明我们工作中还有许多需要加强和改进的地方。

三、下一步的改进措施

首先是深刻认识做好学生工作的意义。学生工作是一项很有意义、很有价值的工作。学生管理工作是学校工作这个大系统的重要组成部分，建设“文明、和谐、安全、稳定”的校园环境，是校区党委长期以来坚持的“科学办学、和谐办学”理念的具体体现，做好学生管理工作是关系到学校稳定和发展大局的重要一环。因此，需要全体科室、全体教职工都要积极地参与进来，关心支持学生工作。

第二是以人为本，切实为学生服务。我们要为学生说话、为学生办事。这也是“三严三实”基本要求。要充分发挥团委会、学生会及学生社团的教育管理职能，自我教育、自我管理、自我服务。形成齐抓共管的学生管理工作体系。学生活动场所不够，我们建成了塑胶操场；学生饮水、洗澡不便，我们建成自动刷卡饮用水系统和洗浴设施；学生住宿条件不好，我们连续两年为宿舍全部更新购置了新的床张，为方便管理，即将建设新的男生公寓；学生就餐困难，新的餐厅主体已经完工。所以，我们的学生工作者要遇事多为学生着想，要始终以是不是有利于学生健康成长成才，作为我们工作的出发点和落脚点。

第三是“严”字当头，加强自我修养，提高管理水平。

做好学生工作，更要严格要求学生。热爱学生和严格要求是完全一致的，是一个问题的两个方面。只爱不严，不是真爱，而是放纵和溺爱，这样学生难以成才。对于违犯纪律的同学，该处分的严加处分，情节严重、造成恶劣影响的该开除的坚决开除。只有将爱和严有机的结合，严在当严处，爱在细微中，才能达到我们教育的目的。我想，对于学校雅阁管理，学生家长是赞成的，同学们也是赞成的。

最后，我对下一步的工作提出几点希望和要求：

一是希望全体学生管理人员要解放思想、加强学习，转变工作作风，提高管理和服务水平。

二是希望全体班主任，细化班级管理，充分发挥好班委会的自我管理、自我约束的功能，提高班级管理水平。

三是希望同学们按照《大学生日常行为规范》和社会主义核心价值观的要求，认真学习、苦练技能，遵守学校各项纪律，积极参与学校组织的各项活动，为将来的成才打下坚实的基础。

老师们、同志们、同学们:

今年是学校“‘十二五’发展规划”收官之年，也是学校“‘十三五’发展规划”起步之时，学院提出了“十三五”期间创建菏泽大学的工作目标，希望郓城校区全体师生积极行动起来，抓学风、促教风、正校风，把科学办学、严谨治学、和谐办学作为新常态，把今后五年的工作做好，为创建菏泽大学做出贡献。

谢谢大家！