一、扎实开展“三严三实”专题教育。按照学院统一部署，深入学习研讨，深入查摆问题，切实解决实际问题。党员干部队伍作风建设进一步加强。
二、编制校区“十三五”事业发展规划，论证校区办学发展定位，明确今后五年校区发展目标任务。
三、强化日常工作督查。校领导班子成员每日带队督查。对教职工工作纪律、各科室工作进度、课堂纪律、校园安全和卫生情况等，发现问题，及时安排和处理，推动校区各项工作有序进行。
四、教改科研取得新突破。强化科研意识，提升科研能力，积极推动广大教师向高校教师转型发展。李庆华负责的教改课题通过中期验收，马丽负责的课题获菏泽学院科研课题立项，孙彩梅获国家级发明专利。刘海芳通过学院教改课题立项。
五、召开学生管理工作会议。认真总结经验，发现问题不足，明确工作方向。表彰了 “十佳班主任”、“十佳学生干部”、“十佳团干部”，弘扬正气，奖惩分明，推动学生管理工作再上新台阶。
六、选派十名交流生赴本部学习。根据《菏泽学院校区间学生交流学习实施办法》，选派10名优秀生到学前教育系、初等教育系进行为期一年的交流学习，相互学习，通和交流，取得了良好效果。这是校区并入学院以来，首次开展的学生交流学习活动。
七、师生文体活动丰富多彩。参加菏泽学院第十届大学生科技文化艺术节，举办校区校园歌手大赛、参与郓城县五四青年节表彰会文艺汇演等活动，受邀全程参加了郓城县宋江武校30年校庆文艺演出及服务工作。女教工舞蹈队在获全国广场舞舞蹈大赛郓城赛区二等奖。
八、举办学生基本功大赛。加强教学运行管理，突出职业技能培养和技能训练。基本功训练常态化。举办七次教学基本功专项比赛。
九、办学条件逐步改善。完善教职工量化补贴办法，逐步改善教职工工作条件。统一标准配备了全新课桌凳，更新了大部分宿舍床张，新上了自助饮水系统和洗浴设施，新建学生二号餐厅。按照学院要求对固定资产进行全面的清查、登记、录入学院资产管理系统。
十、多名同志受到表彰。郓城校区代表队荣获全校“四德歌”歌咏比赛第一名。董恩锋荣获山东省高校思想政治教育工作先进个人称号，李莉荣获菏泽学院“巾帼建功”十佳岗位明星荣誉称号，孟海岭荣获菏泽学院“最美家庭”称号。2013级学生夏祥端以全校第二名的成绩荣获二等奖。
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